学校副校长曾华辉深入学院调研2019届毕业生就业工作

2019年5月16日   点击人次: 4868   

计通学院就业调研现场

经管学院就业调研现场

5月15日下午,学校副校长曾华辉深入经管学院、计通学院开展就业工作调研。学生就业指导服务中心、相关学院负责人及部分干部参加调研会。

会上,经管学院院长张清辉、党委副书记郑军、计通学院院长冯涛、党委书记曾贤虎、副书记白杨分别向曾校长汇报了2019届毕业生就业工作进展情况。大家就未签约学生情况、建档立卡贫困家庭毕业生就业状况及帮扶工作、就业工作存在的问题、面临的困难等做了深入的沟通交流,并就人才培养相关问题做了探讨。学院负责人表态有决心、有信心、排除万难,力促学院2019届毕业生充分就业。

学生就业指导服务中心主任李竹梅、副主任曹立宏随机抽查了学院毕业生就业信息建档情况,督查学院干部对毕业生求职择业情况的掌握程度。并结合学院未就业毕业生具体情况及就业形势,帮助学院分析原因,提出建议。

曾华辉听取学院工作汇报后,对学院积极采取多种措施促进毕业生就业给予充分肯定,并对下一步工作提出明确要求。一是提高政治站位。学院领导班子和业务负责人要切实提高对就业工作重要性的理解和认识,提高政治站位,做好分析研判,聚焦重点,综合施策。二是守住底线,严格执行“四不准”工作要求,确保就业数据统计的真实性和可靠性。三是提高工作精细化水平。深入分析毕业生状况,分类指导、分层落实,做到一生一策、精准帮扶,将工作做细、做精。四是对少数民族学生、女毕业生、零就业家庭、家庭经济困难毕业生等就业困难群体要重点关注,尤其是建档立卡贫困家庭毕业生要重点帮扶,建立帮扶台账,采取针对性措施助力其成功就业。五是整合资源,充分利用校友资源、合作单位资源,拓展就业市场,为毕业生提供更多更高质量的就业岗位和机会。六是未雨绸缪,研判复杂艰巨的就业形势,提前做好2020届毕业生就业工作计划和预案,确保毕业生就业工作平稳有序开展。

就业中心将结合本次调研及学校对就业工作的相关要求,制定具体促进工作方案,实行一院一策,开展精准帮扶,狠抓工作督查、落实,确保2019届毕业生充分就业。